¿POR QUE CONTRATAR UN ARQUITECTO MILLENIAL?

Yo también soy millennial. En el transcurso de mi corta experiencia laboral como arquitecto (4 años), he trabajado en diversos despachos de arquitectura y empresas constructoras. Donde he podido aprender mucho de la amplia experiencia de los arquitectos con los que he trabajado.

Sin embargo, al momento de emprender mi carrera como profesional  millennial independiente, y ofrecer mis servicios me he topado con ciertos inconvenientes.

Los clientes suelen perder confianza al observar un arquitecto millennial. Es  porque tal vez,   relacionan la juventud con la falta de experiencia.

¡Nada más alejado de la realidad! En profesiones como esta, donde la creatividad ocupa un papel principal, existen ciertos beneficios que conlleva el contratar a alguien joven para realizar un proyecto.

JUZGAR A LOS ARQUITECTOS MILLENIALS POR SU EDAD

No les ha pasado que un cliente está muy emocionado por un proyecto de ustedes. Por ejemplo: cuando un cliente ha visto su brochure de proyectos.  Han conversado por teléfono o redes sociales, pero no se han visto cara a cara. Pero en el momento en el que pactan la reunión su cara juvenil  y su metro cincuenta delatan su edad.  Y el cliente incomprensiblemente pierde el interés en sus proyectos.

Esto es algo que me ha pasado. Lo que  me  lleva a escribir este artículo para argumentar las ventajas de contratar a un arquitecto joven. ¡Quiero que se revalorice a la fuerza laboral que más impacto en el futuro podría tener! Y que actualmente se está desperdiciando.

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VENTAJAS DE CONTRATAR UN ARQUITECTO MILLENNIAL

1. Para empezar la poca experiencia es suplida por la creatividad desbordante  de los jóvenes. Muchos jóvenes que hemos crecido admirando a Zaha Hadid, Ryue Nishizawa, Wang Shu y otros. Ellos son nuestro punto de partida e inspiración.
2. Además, hemos crecido con el boom de la era digital y nos sentimos más cómodos usando la tecnología que las generaciones anteriores. ¡A la vanguardia de las nuevas tecnologías!
3. La capacidad de poder usar o aprender los nuevos software con facilidad. Nos ayuda a disminuir el tiempo de elaboración de un proyecto y agregarle calidad al mismo.
4. Tenemos la capacidad de realizar un trabajo sumamente dedicado y personalizado al poder enfocarnos en un proyecto único.
5. La energía desbordante que nos caracteriza se ve refleja en nuestros proyectos.

6. ARQUITECTOS MILLENIAL, LOS QUE MEJOR ENTIENDEN LAS DEMANDAS Y LA MENTE MILLENIAL.

Existen muchas personas jóvenes como nosotros que se encuentran en la necesidad de contratar un arquitecto. Entonces ¿Quién mejor que otra persona joven de la generación milenial? ¡Que pueda entender y ponerse en los zapatos de otra persona de su misma generación!

En busca de ideas innovadoras, contrata un milenial. En este caso seremos los que mejor podremos entender las necesidades que tengas.

LA CREATIVIDAD EN JÓVENES Y ADULTOS

Existen investigación que refuerzan la relación entre la creatividad y la edad:

“en relación con lo anterior, la explicación puede estar relacionada con una tensión entre dos maneras de pensar: lo que los científicos computacionales llaman exploración y explotación. Cuando nos enfrentamos con un problema nuevo, los adultos por lo general explotamos el conocimiento que hasta ahora hemos adquirido sobre el mundo. Tratamos de encontrar una buena solución que se acerque a soluciones que ya hayamos dado.”(1)

Y es que mientras más edad tiene una persona, mayores son los conocimientos o ideas pre concebidas que se tienen sobre las cosas. Al enfrentar un problema lo resolvemos explotando (usando) esos conocimientos adquiridos. Lo que en cierto punto limita la capacidad de buscar soluciones mas allá de lo convencional.

Resulta que, cuanto más joven es una persona, su capacidad o su respuesta para afrontar una situación, o en este caso desarrollar un proyecto, se ve mas inclinada a la “exploración” o a la búsqueda de nuevas e innovadoras soluciones. Incluso de aquellas que no se hayan pensado antes o que tal vez para algunos pueden parecer hasta absurdas. Al final  en la práctica o la realización de esta idea, se puede apreciar como en realidad si funciona.

“Por otro lado, la exploración —intentar algo nuevo— nos puede llevar a concebir a una idea menos común, una solución menos obvia, un nuevo conocimiento. Pero también puede significar que perdamos el tiempo considerando posibilidades absurdas que nunca funcionarán, algo que suelen hacer los niños en edad preescolar y los adolescentes” (1)

*En este post, no trato para nada de menoscabar la trayectoria de grandes arquitectos o despachos de arquitectura, de quienes aprendo cada día. Simplemente se pretende resaltar las cualidades que también tenemos los jóvenes profesionales. Aquellos que estamos incursionando en el campo laboral. Aquellos que, con mucho ímpetu, coraje y ganas, buscamos una oportunidad de poder dar a conocer o plasmar nuestras ideas en proyectos. Creando y diseñando proyectos innovadores y de calidad.

Fuentes:

https://www.nytimes.com/es/2017/08/28/que-sucede-con-nuestra-creatividad-a-medida-que-envejecemos/